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Los CIOs necesitan un almacenamiento inteligente, no más de almacenamiento
Con un poco de suerte podemos estar de acuerdo que el almacenamiento es un tema aburrido para hablar – me refiero a cuando vaya a guardar algo, es allí sentado sin hacer nada. CIOs prefieren hablar de los datos en movimiento – la presentación de informes de ventas o la apertura de nuevos mercados. Sin.. Leer más
La implementación de Six Sigma Certificación en entornos sanitarios
Aunque la metodología Six Sigma puede haber sido desarrollado para una organización de la producción, la buena noticia es, que puede ser utilizado en una organización sanitaria con el fin de dar los mismos beneficios añadidos. La industria de la salud es una organización de servicio frente a los desafíos cotidianos. Métodos de mejora de.. Leer más
Tratar con Problemas de rendimiento del empleado
Por mucho que nos cueste admitirlo, las cuestiones de rendimiento de los empleados son inevitables en cualquier negocio. Afortunadamente, hay algo que los directivos pueden hacer para remediar la situación. Desafortunadamente, sin embargo, este método es algo que la mayoría de los gerentes no suelen practicar. Esto no es porque los propios directivos no tienen.. Leer más
Malos olores en el lugar de trabajo
¿Cuántas veces ha pasado esto a usted …. usted está sentado en su escritorio va de su trabajo. Levantas la vista y nota que ‘Harry’ a punto de pasar por delante usted. Usted sabe lo que está a punto de policía para que tome una respiración profunda. Él le dice algo a usted y usted.. Leer más
Seis Sigma empleados entrenados ayudarán a mejorar la calidad de su negocio
Tal vez usted ha oído hablar de Six Sigma o tal vez no. A pesar de que podría estar pensando que estas estrategias no son más que moderadamente eficaz para ayudar a gestionar su negocio es posible que se sorprenda al saber que la utilización de Six Sigma realmente puede ayudar a mejorar la calidad.. Leer más
El juego de los números – Conoce el juego y ganar la Promoción
Las organizaciones medir el éxito en términos de números: la cantidad de beneficios, el tamaño de los gastos, el volumen de ventas de inventario, y el nivel de calidad. Es un mundo de los números! Los miembros del equipo saben éxito su número. Su organización contratado para ofrecer un “número”. ¿Qué es? Si usted no.. Leer más
Hacer sus mejores decisiones – Use Sí, y no, sabiamente muy
Cada decisión que tomamos, en los negocios, la vida en general, está limitada por sólo dos opciones. Como un interruptor de encendido y apagado, hacemos una o la otra – no hay variaciones de este. Porque es tan simple como sí o no – y tan a menudo nos equivocamos. Ves que es las veces.. Leer más
El uso de KPI FAQ
Las personas que tienen negocios en línea dominar el uso de KPI FAQ. Este tipo de aprendizaje les ha ayudado a penetrar en sus empresas en línea. Indicadores clave de rendimiento, o popularmente denominado como indicadores clave de rendimiento, son las medidas destinadas a poner en práctica las mejores estrategias que logren los objetivos de.. Leer más
Primero lo primero – El Poder de Mantenerse Enfocado
Usted está en una reunión importante, y su hijo de 6 años de edad, hija de llamadas – en caso de que esa llamada o continuar con la reunión? Que le gustaría empezar a trabajar en sus planes estratégicos, su visión y su misión, pero está teniendo dificultades para atraer y retener el talento. ¿Por.. Leer más
El enfoque de Balanced Scorecard aplicado en el Cuadro de Mando de Honor
El Balanced Scorecard es una herramienta de gestión del rendimiento que tiene como objetivo hacer más fácil asegurar que una organización de menor escala las actividades están alineadas con sus objetivos de mayor envergadura. En este sentido, es una herramienta de gestión muy general, pero también puede ser utilizado en el manejo de pequeños aspectos.. Leer más
Evitar los resultados destructivos de la crítica constructiva no
La comunicación es esencial en los negocios. Que representa el mayor obstáculo, y el mayor potencial de productividad y mejora de los beneficios. La comunicación puede mejorar, mantener o destruir la moral. La mala comunicación puede llevar a la desconfianza, la mayor rotación de empleados, o las tensas relaciones entre empleador y empleado. La falta.. Leer más
La manera correcta de oferta Net 30 términos a sus clientes comerciales
Uno de los retos más difíciles que los empresarios se enfrentan es que los clientes no quieren pagar sus facturas inmediatamente después de recibir el servicio o el producto. La mayoría de los clientes, especialmente a las corporaciones grandes, la demanda que se da 30 a 60 días para pagar sus facturas. Oferta de crédito.. Leer más
3 Consejos para un equipo motivado
Si usted es un gerente, entonces usted probablemente piensa que es muy bueno en su trabajo, y estoy seguro de que lo son. Sin embargo, algunos directivos parecen pensar que ellos deben saber todo lo relacionado con el trabajo que los miembros de su equipo de hacer, y ser mejores que ellos en hacerlo. Recuerdo.. Leer más
Los cheques de fondo baratos
El aumento de los pasivos del delito, el terrorismo y los empleados han obligado a los empleadores a utilizar los servicios ofrecidos por las agencias que proporcionan antecedentes. Obtener una detallada y en profundidad de antecedentes por una agencia de reputación puede ser un asunto costoso. No existen una serie de empresas que ofrecen antecedentes.. Leer más
¿Por qué a sus mejores empleados no merecen ser administradores
Uno pensaría que nos conocen por ahora – sólo porque alguien es fantástica de hacer algo … no significa que sean igual de buenos en la gestión a otros a hacer la misma cosa. Después de todo, el conjunto de habilidades necesarias para ejercer una profesión específica – ya sea de plomería, peluquería, la ingeniería,.. Leer más
