Inteligencia Intrapersonal emocional para entrenadores
Los entrenadores se “supone” que muchas cosas y que poseen muchas competencias muy específicas. De ellos, la inteligencia emocional intrapersonal es probablemente el primero en la lista. ¿Qué significa esto exactamente?
A primera vista parecería que los entrenadores sobre todo necesidad de ser empático y poder fácilmente “afinar” en los sentimientos de otras personas. Aunque esto es cierto, ningún entrenador puede hacer esto hasta que él o ella muestra un alto nivel de autoestima. El entrenador debe ser capaz de entenderse a sí mismo, respetar y aceptar a sí mismo antes de que él o ella comienza a hacer lo mismo para los demás.
Otra parte de la inteligencia intrapersonal emocional para los entrenadores que sería su autoconciencia emocional: su capacidad para reconocer y aceptar sus propias emociones, distinguir entre ellos y entender lo que les ha causado.
La asertividad y ser capaz de defender el derecho de los propios de una manera no destructiva sería otro aspecto de la inteligencia intrapersonal emocional para los entrenadores.
Los dos últimos aspectos se la independencia, el pensamiento y tomar medidas para estar libre de la dependencia emocional y auto-realización: la capacidad de darse cuenta de su potencial.
Mientras que la lista anterior parece ser muy exigente, que básicamente todos los puntos a la misma petición. La naturaleza del proceso de coaching es tal, que, si se hace correctamente, la confianza mutua entre el coach y el cliente se basa en el tiempo. Por lo tanto, el entrenador debe ser capaz de dejar a un lado su / sus propias inseguridades (o mejor aún, tratar con ellos), con el fin de estar completamente presente para el cliente y ofrecer un servicio de alta calidad que él / ella está siendo pagado.
Yo creo que todo aquel que decide que el coaching es la carrera adecuada para ella él / tiene que quedar claro que esta profesión trae consigo una responsabilidad mayor siempre: la responsabilidad hacia otro ser humano.
Natalie Ekberg es un entrenador personal y ejecutivo internacional y ofrece un afán de superación, motivación y entrenamiento de e-learning y e-libros, así como cara a cara o por teléfono coaching.